2026년 6월 1일(월), 2026년 6월 월례회가 진행되었다.

개선제안상 수상에서는 도장 지그 개선을 통한 생산성 향상에 공을 기여한 베트남사업부 도장파트 정의천 프로가 선정되었다.

멘토멘티 결연식에서는 총 2명의 멘티가 명함 케이스 및 스마일 배지를 수여 받았다.

 월례사에서 김진우 대표이사는 “지난주 베트남사업부에 중요한 손님이 방문했습니다. 현장을 둘러본 뒤, 삼광이 많은 아이디어를 바탕으로 효율적인 자동화 라인을 구축한 좋은 회사라는 긍정적인 평가를 받았습니다.

이번 방문을 통해 다시 한번 **‘눈에 보이는 관리’**의 중요성을 느꼈습니다.

우리 자동화 설비는 여러 해에 걸쳐 단계적으로 도입되었습니다. 설비별 도입 시기를 표시해 두니, 외부에서도 삼광이 꾸준히 자동화를 추진해 왔고 기존 라인도 잘 운영하고 있다는 점을 쉽게 이해할 수 있었습니다.

관리는 누구나 보고 알 수 있어야 합니다. 앞으로도 자동화 과정과 성과가 현장에서 잘 보일 수 있도록 관리해주시기 바랍니다.

다음은 재고관리입니다.

입고 물량, 생산 필요 수량, 다음 공정 흐름을 정확히 파악해 재고를 타이트하게 관리해야 합니다. 각자 맡은 업무에 책임감을 가지고, 끝까지 해내는 프로 정신을 가져주시기 바랍니다.

또 AI 활용도 계속 강조하고 있습니다.

이미 다른 회사들도 AI를 활용하고 있습니다. 우리도 AI 혁신팀을 중심으로 업무에 AI를 활용하고, AI 자동화도 하나씩 진행해 나가야 합니다. 각자 부족한 부분은 공부하고, 자기 분야에서 필요한 역량을 키워주시기 바랍니다.

앞으로 성과에 대한 부분도 더욱 강화해 나가겠습니다. 역량을 키우고 성과를 내는 사람에게는 그만큼 돌아갈 수 있도록 할 것입니다.

요즘 대내외적으로 힘든 시기이지만, 우리가 우리 자리에서 잘해 나간다면 그에 대한 성과도 있을 것입니다. 

더워지는 날씨, 건강 관리 잘하시고 남은 상반기도 한 달도 함께 열심히 뛰어갑시다.”라는 말씀을 전달하였다.

https://blog.naver.com/samkwang1947/224302663133

<개선제안상 수상>

 송종득 사업부장, 정의천 프로

<멘토멘티 결연식>

황연준 프로, 김명광 프로, 김진우 대표이사, 이경준 프로, 진근대 프로